最近對極簡素面亮黑壓扣式手環 還蠻感興趣的...雖然有時候我會耍耍小任性..

要求寶貝買一堆拉里拉雜的產品!~但寶貝也承認多數都是周年慶好用的...(得意!...哈哈哈)

像這次看到極簡素面亮黑壓扣式手環 有人推薦,剛好又遇到降價!不買真的不行ㄚ

(哈哈哈.....這算是血拼的藉口嗎?XD....噓!>"<)

我跟寶貝互看一下..笑了一下!這免出門麼便宜又超值!當然決定買了阿(愛購物的我真是太開心啦!!!)

期待囉^^.....

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商品訊息描述

 

 

 

 


 

 

 

 

 


 


 


 


 














































 
商品介紹
 
 

經典 ,素面亮黑 打造全新的時髦形象

黑色搭配亮面的質感現省

大小款隨心選擇,也好適合當時尚的情侶手環

壓扣式設計方便配戴,令人愛不釋手,一體成型完美時尚魅力

黑色是百搭的顏色,讓穿搭時髦翻倍戰利品

規矩中的隨性感, 此款是最好的選擇了
 

鋼的優點 _ 超好保養.不易氧化退色.抗過敏.硬度極高
 



商品尺寸
   

【Model】170cm / 60kg
 

【材質】精緻白鋼
 

 























 
尺寸
 


(大款)內圍總長18.2cm 手環寬度0.8cm 手環厚度0.2cm

(小款)內圍總長17cm 手環寬度0.6cm 手環厚度0.2cm
 
備註
 
 

 
優惠專區
 
 

備註:飾品測量,保養方式,其他注意事項請看關於我
 

顏色跟尺寸因認知跟測量方法不同所以都會有些許誤差,正負2cm為正常值
 


 

 

 

 


商品訊息特點

易扣式手環 脫戴好輕鬆

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下面附上一則新聞讓大家了解時事



校園徵才起跑!群創與友達今年合計將招募4000名人才,其中群創徵才人數較去年多出一倍,共徵2800人,喊出大學畢業者薪資3.8萬元、碩士4.8萬元、博士6.1萬元。而友達也徵求1200名工程師,除招募理工科人力外,也廣邀具備軟體程式設計、資訊應用、商業管理等多元背景菁英加入。

因應8.6代量產需求,以及國內外新廠新產能擴充,群創人資管理處張仁勇處長表示,為了新製程新產能擴充,群創2017年啟動「INNOSTAR創星計畫」徵才2800人,較去年增加一倍。其中2000人為技術員(DL),另800人為研發製造工程師(IDL)。

張仁勇表示,徵才計畫於3月起開跑,預計在台大、成大、清大、交大、中興、北科等舉辦徵才博覽會暨說明會,每一場校園徵才均派出高階主管和學生面對面溝通,希望透過職能與性向調查與面談,輔導學生發揮專長,希望網羅主修電機(子)、光電、物理、材料、化學、化工、機械等理工相關系所人才。

薪資福利部分,群創提供大學畢業者起新3.8萬元,碩士4.8萬元,博士6.1萬元,績效獎金另外視部門及個人表現而定,強調年薪水準在就業市場上,相當具有競爭力。此外,群創於廠區設有便利商店、咖啡吧,也提供員工獨享企業相關產品及特約商店優惠。

同時,為讓同仁工作之餘得以舒緩壓力,公司設有活力館等運動休閒設施,並提供全天候護理協助及健康諮詢等專業醫療服務。並透過不定期舉辦藝文活動及公司內部社團活動,鼓勵同仁於職場身心放鬆,打造幸福滿分的職場環境。

另外,為了因應未來擴廠計畫,群創目前在竹南、台南、路竹廠區都有大量人才招募需求,在預計3月4日、3月25日於台南廠區舉辦年後轉職專場面談會,主要職缺鎖定前段製程設備及製程整合人才。

友達也強力徵求1200名工程師,職缺包含光電研發、電子電機開發、製程設備、資訊工程、系統管理、軟體程式設計、雲端系統開發、大數據分析系統開發等多元領域。強調因應全球營運布局,今年人才需求強勁,招募對象除傳統理工科系優秀人才外,更廣邀具備軟體程式設計、資訊應用、商業管理等多元背景菁英加入。

 

 

 

 

 

 

 

工商時報【文╱譚淑珍】

為了一例一休所衍生的紛擾與爭論,蔡英文總統與行政院長林全上周分別邀約企業主,到府了解一例一休對企業造成的困擾。

為求得勞保年金改革的共識,副總統陳建仁昨以國家年金改革委員會召集人身分,邀約工商團體負責人到府研商。

然而,與總統、副總統與行政院長相談後,與會者不論是企業主、還是工商團體負責人只能確定:「他們聽到了。」不少與會者坦言:「反正我們已盡到我們該盡的言責了。」至於會不會聽進去、甚至有沒有答案,不少人是用聳聳肩作為回應。

「聳肩」,不是因為企業不在乎,而是因為無能為力。如果為政者沒有同理心,不能感同身受,企業除了無力的聳聳肩之外,還能夠說什麼?

不管是一例一休、還是勞保年金,企業界與工商團體都是很嚴肅的提出產業界問題與建言,然而,每次會面、每次溝通,如果只能得到「我們聽到了」的回應,卻看不到「我們做到了」的結果。甚至是政府做的,不但不是企業所期待的,更非全民所期待時,企業又能說什麼?

其實,520以來,企業界對新政府是有期待的,然而,期待的結果,所有發生的事都不是企業所預期,且所有衍生的後果,也都是企業事先嚴肅提出、甚至警告過,但依然發生,企業過去還會感嘆,如今卻只是聳聳肩。

工商界是很實際的,沒有經濟發展,誰也活不了,如果新政府心態依然如故,當企業對政府的期待轉為冷漠以待,傷到的不會只是企業,對經濟的永續發展也會造成不可抹滅的創傷。

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